こんにちわ、リョウスケです。
会社勤めをしていると、とてつもなく忙しい時ってありますよね。
繁忙期であったり、トラブルが重なった時や、急な理由で退職者が出てしまい人員不足に陥ったり、理由は様々です。
私も、先日から新しいプロジェクトを開始しましたので、忙しい毎日を送っております。私はプロジェクト開始直後に、スタートダッシュを決めて、スケジュールと資金に余裕を持たせたいので、今が一番忙しいんですよね。
私は、所謂「裁量労働制」というやつなので、できるかぎり「残業」はしたくないのですが、やっぱり今は残業なしで、仕事を終わらせることはできませんね。
私の実力不足もあって、想定外のこともたくさん起こりますし、お客さんやプロジェクトメンバーの間に挟まれて四苦八苦することも多いですので、精神的な負荷も大きく、ストレスがとてつもないスピードで蓄積していっております。
しかも、仕事が増えたり、責任が増えたからといって、今の会社では、給料が増えるわけでもないですし。
自分にとってなんのメリットもないのに、朝早くに出勤して、夜遅くまで残業というのは、しんどいです。
もうしばらくすると、上司なんかにもギャースカ言われるようになると思うので、「だったらお前がやれや！」とか「んじゃ、会社辞めたるわ！」とか言わずに我慢できるか、既に自信がありません。
こういう時、会社を辞めて、「リタイア」した人や、「ニート」になっている人が羨ましく思いますね。
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ところで、こういった「リタイア」した人や、「ニート」になった人の中には、なんらかの目標があったり、リタイア（ニート）実現した後も多くの人と関わりを持っている人もいますが、多くの人は家で一日中独りで、過ごしているんだと思います。
実は、私の周りでも、会社を辞めてから、就職活動もせず、気ままに暮らしている人がいますが、こういった人には、共通していることがあります。
それは・・・・
働いていた頃と比べて、性格が悪くなっている。
凄く色んな事に不満を抱えていたり、凄くネガティブになっていたり、凄く細かい事を気にするようになったり、とにかく、めんどくさい人になっている事が多い気がします。
多分、一日中暇だから、つまんないことばっかり考え始めるから、なんじゃないかな。人は「暇」だと色々考えてしまう傾向がありますからね。
昔働いていた職場でも、同じようなことがあって、忙しい時よりも、暇な時の方が、めっちゃ人間関係揉めてましたもん。
私自身も、暇なときの方が、色々考えてしまって、衝突することが多い気がします。
今も、忙しい毎日を送っておりますが、むしろ暇なときよりも人間関係は良好ですからね（上司以外は）。
忙しい時に、心の余裕が無くなったり、イライラすることは多少ありますが、それよりも仕事を責任感を持ってこなすことに精一杯、って感じです。
あと、みんなが共通して忙しい場合、「持ちつ持たれつ」の精神ができて、あまり変なことしたら、困ったときに助けてもらない、ということも考えられるんでしょうかね。
やっぱり人って、程々に忙しい方が、何かと上手くいくんじゃないか、と思っています。
もちろん、忙し過ぎるのも問題ですけど、リタイア生活（ニート生活）のように暇すぎるのも問題だと思います。
あと、人と全くかかわらないと、頭が回転が鈍ってしまいそうな気がしますよ。
「人と会話する」というのは、話す内容を瞬時に頭で考えて、まとめて、口から吐き出しますからね。人間の基本的な行動ですが、非常に頭を使っているように感じます。
私は、人前で話すことも多いのですが、「文章で書く」よりも「言葉を話す」という行為は、非常に難しいと感じますね。その時々の体調や精神状態で、流暢に言葉が出てくる時と、全然言葉が出てこないときがありますからね。
逆に考えると、「言葉を話す」という行為は、非常に頭を使う行動だと思うので、リタイアやニート生活で、あまり人と会話しなければ、頭の回転が鈍るんじゃないかと思っています。
私は、今のところ会社を辞めるつもりはありませんが、もし、今のプロジェクトで上司からギャアスカ言われて、勢い余って「辞めたるわ！」って啖呵を切って、退職したとしても、家に閉じこもるのではなく、外の人とある程度関わって、程々に忙しい生活をしたいと思います。
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